Par qui doivent etre elus et pour combien de moment les membres du travail ?

Question detaillee

Presidente d’une association loi 1901, depuis 2 annees, j’aimerais savoir s’il est indispensable que celui-ci y ait reelection des membres du travail chaque annee au cours de l’assemblee generale, et par qui doivent t’ils etre elus ?

3 reponses d’expert

Les membres du travail paraissent elus avec les membres du Conseil d’Administration. Si ces Statuts, qui constituent, je le rappelle a chaque fois, la base reelle legale de fonctionnement en dehors des documents deliberement succincts en loi de 1901, prevoient une election des membres du CA une fois par an, les membres du bureau le paraissent dans les memes conditions. C’est d’ailleurs fortement preconise de presenter les membres du bureau a l’Assemblee Generale car s’y trouvent les personnages “cles” de l’association, le (ou J’ai) President(e), le (ou la) Tresorier(e) – gestionnaire des fonds de l’association et le (ou la) Secretaire, adjoint direct de ce President pour toute la gestion administrative et responsable d’la redaction des proces-verbaux des reunions statutaires.. Cordialement

gens ont achete une telle reponse utile

nous n’avons aucune conseil d’administration mais juste un comite comprenant des responsables techniques, manifestations, des animateurs et les membres du bureau (secretaire,tresorier, ainsi, president. Mes statuts sont introuvables et il n’y a aucun reglement interieur. J’imagine Du Reste refaire des statuts et elaborer un reglement interieur avec les membres du bureau. Etant donne qu’il reste fait legerement n’importe quoi dans cette association dont j’habite devenue la presidente apres le deces du precedent. Suis-je en droit de le faire ?

Dans ces conditions, un remaniement complet s’impose. Refaire Plusieurs Statuts, c’est ma premiere chose, en tachant de bien differencier le conseil d’administration (indispensable) a elire avec l’Assemblee Generale -Definissez la duree (1 a 3 annees est en normes) et possibilite de se representer. S’il incombe au CA de designer, en le coeur, les membres du bureau et, surtout, des gens occupant les postes cles (President, Tresorier, Secretaire), prevoyez la validation du nom du President via vote de l’Assemblee Generale car il reste la personne cle de l’association, etant le representant legal de l’association devant toute instance officielle. Dans ce cas de fonctionnement, j’imagine qu’il pourrait etre bon de prevoir, statutairement, la realisation d’une commission technique qui regrouperait les responsables techniques, manifestations et animateurs, ainsi que leur mode de fonctionnement (frequence des reunions, presence de representants du CA – pourquoi pas les membres du bureau). Un coup ces Statuts etablis avec le concours ou non de vos membres du travail, il vous faudra convoquer une Assemblee Generale Extraordinaire a laquelle vous presenterez nos Statuts, article avec article, l’ensemble devant etre valide avec vote d’apri?s votre mode de fonctionnement actuel. Indeniablement, tant que vous n’avez jamais officialise de nouveaux Statuts, le fonctionnement actuel reposant concernant un existant, demeure applicable et non revocable. Quant au reglement interieur, il ne s’impose qu’en complement des Statuts, Afin de des modes de fonctionnement interne propres a l’association. Il pourrait i?tre bon, Dans les faits, d’y prevoir le role de la commission technique et les missions incombant a toutes les responsables techniques etc. Evitez de permettre a ces personnes de se mettre candidats au Conseil d’administration. Il semble bon d’avoir, au niveau du CA, une vision d’ensemble de gestion de l’association, ainsi, par rapport i  la commission, un role de conseil et d’organisateur des activites suivant les moyens financiers .

individus ont trouve votre reponse utile

. et autres decides en Conseil d’administration et valides en Assemblee Generale. Il semble, Du Reste, utile que ces gens ne soient pas membres de l’Assemblee Generale mais presents a titre de “Conseillers Techniques” amenes a apporter des avis au sein des domaines qui les concernent mais sans “droit de vote”; i§a ne sera, Effectivement, jamais bon de devenir “juge et partie” dans une decision a prendre. Voila, je vous souhaite bon courage. Pensez que lors de l’AGE que vous convoquerez, vous serez surement amenee a reconstituer un CA et un bureau via vote. Pensez egalement qu’un compte-rendu detaille de une telle reunion d’AGE, devra etre etabli et signe via des Secretaire et President(e), que des Statuts valides devront etre signes en double exemplaire avec ces memes individus et qu’un exemplaire de ces Statuts, accompagne d’une copie du CR de l’AGE devront etre adresse a J’ai Prefecture dont vous dependez. Je ne saurais trop vous marriagemindedpeoplemeet sur pc conseiller d’y adjoindre 1 courrier expliquant la raison de ces nouveaux Statuts et contenant la liste et les coordonnees des membres du CA par ordre d’importance (President, Secretaire, Tresorier. ) Cordialement

bravo, Afin de tous ces recommandations. J’ai du boulot devant moi. Il va falloir expliquer tout ca aux membres du travail et au comite; Ca va etre dur.